资讯丨星来律所杜佳虹律师受邀为IBM公司开展反不正当竞争专项培训，共筑企业合规防线-北京星来律师事务所

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近日，北京星来律师事务所合伙人、公司业务中心主任杜佳虹律师受邀为世界500强企业IBM公司举办了一场主题鲜明、内容扎实的反不正当竞争法律培训。本次培训聚焦数字经济时代企业面临的新型合规挑战，旨在提升企业管理层及核心员工的法治意识与风险防范能力，获得了与会人员的高度评价。IBM公司中层以上员工通过线上和线下两种形式参会学习。

IBM作为全球领先的科技企业，专注于企业级人工智能解决方案与混合云平台，其新型业务涉及大量数据处理、算法应用等场景，与反不正当竞争法中的诸多规定高度相关。星来律所自创立之初便深耕涉企合规领域，处理过大量经典案例，杜佳虹律师更是拥有丰富的公司合规、企业并购等涉企业务经验。双方在合规理念与专业需求上的高度契合，为本次培训奠定了坚实基础。

培训中，杜佳虹律师首先梳理了《反不正当竞争法》的演进历程与法律特点，指出其作为“行为法”在应对新型商业模式时，常依赖原则性条款进行规制，强调企业及员工须以高于法律明文的标准自律，主动规避潜在风险。她重点剖析了新法修订中涉及商业诋毁、虚假宣传、商业贿赂、侵犯商业秘密及互联网新型不正当竞争等五大关键领域，并结合“抖音诉B612特效侵权案”等一系列典型司法案例，生动揭示了当前监管执法的风向与尺度，警示企业必须密切关注政策与司法动态。

在核心风险详解环节，杜律师进一步围绕营销宣传、销售行为、数据管理等实务场景，逐项解析了商业诋毁、虚假宣传、商业贿赂、商业秘密泄露及数据不正当抓取等行为的认定要件与法律后果，并提出了强化内容审核、规范财务流程、建立数据合规体系、完善内部举报机制等具操作性的合规建议。她特别指出，员工个人社交账号若长期用于公务并明示身份，其行为可能被认定为职务行为，从而使公司担责，提醒企业加强内部行为管理。

培训在热烈的气氛下圆满结束。课后，IBM公司工作人员将关于法定代表人责任边界及渠道商风险传导等实际问题进行了汇总并向杜佳虹律师请教。杜律师从民事、行政、刑事三个责任维度给出了专业解答，着重强调法定代表人需明确自身职权，留存好决策记录，以此清晰区隔个人意志与公司意志；针对渠道商管理问题，她建议通过完善制度、明晰协议、定期评价等举措，系统性地构建起风险“隔离墙”。

本次培训内容翔实、案例丰富，有效提升了参训人员对市场竞争规则与合规红线的认知。星来律所将继续发挥其在企业合规领域的专业优势，助力更多像IBM一样的优秀企业行稳致远，在“江湖路远”的商海中，以“合规为舟”，稳健前行。

编辑、排版：王昕

审核：管委会